我与我的央企公司签订了无固定期限合同,现在由于公司原因分割,是否违法

根据中国《劳动合同法》的规定,用人单位在特定情况下不得随意变更或解除无固定期限劳动合同。如果您的央企公司因业务调整或分割,要求您与新成立的公司签订临时合同,这可能涉及违法解除或变更劳动合同的问题。
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